2024年7月11日，省水科院召開2024年第二季度暨上半年度工作例會，公司領導班子、各部門主任助理或后備干部等30余名管理人員參會，會議分析了第二季度及上半年的工作情況和存在的問題，明確了下半年的目標和計劃，同時激勵全體干部職工以更加飽滿的熱情和高效的工作狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。

會議首先由各部門負責人對上半年整體工作進行了總結(jié)匯報，針對部門匯報過程中展現(xiàn)的亮點和存在的不足，公司領導班子逐個進行了點評。會議指出，一是要循序漸進不斷打開工作思路，在做好主責主業(yè)的同時不斷拓展新的業(yè)務發(fā)展，著重在后期加快開辟新的業(yè)務領域，向外突破；二是作為科研院所要不斷加強科技創(chuàng)新能力，加快科技成果轉(zhuǎn)化速度，重點做好申報和儲備科研課題、深耕自主知識產(chǎn)權(quán)、歸納總結(jié)科技成果等工作；三是要持續(xù)做好資質(zhì)建設和人才培養(yǎng)，各部門間優(yōu)勢互補、深入合作，穩(wěn)步提升質(zhì)量管控水平，逐步培養(yǎng)一批專家型人才隊伍。

會議要求，公司各部門下半年要保持平穩(wěn)高效運行，嚴格落實好安全風險管控，充分調(diào)動員工積極性，順利完成好年度各項工作任務。